■CompTIA認定資格の目的

現在及び将来において必要とされる人材を効率的に輩出するために、技術革新に柔軟に対応できるだけの実務能力を、予め取得するための基 準作りを最大の目的としてできたものです。そして、そもそもの活動でありました、様々な規格の標準化に対する提言活動のように、企業における「ISO」のような基準作りの提言に変わる、業務での実務基準となる、個々の「ISO」のような「保証書」的な役割を持つことで、その活用による人材育成における人件費の削減に貢献することでもありました。

■CompTIA認定資格の役割

CompTIA認定資格は、ベンダー資格のような、商品やソリューションから発想して求められる能力を問うのではありません。JAVAやUMLのような技術から発想して必要な能力を問うものでもありません。
今現在、各IT業務で求められる能力から発想することで、各IT業務の遂行における実務能力基準としての役割を持つものです。
目的にもあるように、技術革新に柔軟についていけるだけの、今現在の実務能力を保証することで、さらなる事業展開に必要な商品やソリューション、技術知識の早期獲得を促進します。 この役割にあわせた主な利用形態として、 就転職の採用指標や人事考課での活用による、実務レベルの統一 代理店やパートナーなど、目の届かない人材のものさし OJTに掛かるコストの削減 現在、世界で年間６０万試験が配信されており、今現在の実務能力の客観的な「ものさし」として、世界的に受け入れられているものです。

CompTIA認定資格については、ピアソンVUE特集記事『認定資格特集：CompTIA認定資格取得者 急増中！ 』をご覧ください。

ピアソンVUEで提供中のCompTIA認定資格についてはこちらをご覧ください。

CompTIAのトレーニングでは業界でも定評のあるTAC株式会社にお話をお伺いしました。